Karriere-Booster: TOP START International Business Leader Program

Bewerbung

Über unser Online Bewerbungssystem können Sie sich jederzeit direkt für das Programm bewerben.

Prüfung

Eine auf TOP START spezialisierte Person aus dem Recruiting prüft Ihren Lebenslauf und Ihre Unterlagen gründlich und objektiv auf der Grundlage der Programmkriterien. Sie erhalten innerhalb von fünf Arbeitstagen ein erstes Feedback von unserem Recruiting Center.

Online Assessment 

Falls Ihr Profil unseren Programmkriterien entspricht, laden wir Sie zu einem Online Assessment ein. Der 90-minütige Test bewertet Ihr Führungspotenzial entlang verschiedener Persönlichkeitsmerkmale sowie Ihre verbalen und kognitiven Fähigkeiten. Ihre Ergebnisse werden mit den besten Kandidat:innen auf Ihrem Gebiet verglichen. Nach Abschluss des Tests erhalten Sie einen individuellen Feedback-Bericht mit Ihren Stärken und Entwicklungsbedarfen.

Telefoninterview

In einem persönlichen Telefoninterview wird Sie unsere auf TOP START spezialisierte Person aus dem Recruiting nach Ihrem Interesse und Ihrer Motivation für BASF und das Programm fragen. Sie werden die Möglichkeit haben, sich mit uns über Ihre Karriereziele, allgemeinen Erfahrungen und Fähigkeiten auszutauschen. Darüber hinaus laden wir Sie ein, uns Ihre Fragen zu stellen.

Videointerview

Lernen Sie den Propgram-Manager kennen, der neugierig darauf ist, Sie näher kennenzulernen und zu erfahren, warum Sie die richtige Person für diese einzigartige Gelegenheit sind. Bereits in diesem Gespräch werden wir einen möglichen Ablauf des Programms unter Berücksichtigung Ihres Hintergrunds und Ihrer Interessen besprechen. Auch in diesem Gespräch werden wir dafür sorgen, dass Sie genügend Zeit haben, Ihre Fragen zum Programm und zu unserem Unternehmen zu stellen.

Interviewtag

An diesem Tag werden Sie Gespräche mit 4-5 Personen haben, darunter ein Vorstandsmitglied der BASF und andere Mitglieder unseres Senior Leadership Teams. Die Gespräche finden entweder online oder persönlich statt, was wir mit Ihnen im Vorfeld besprechen. Sie werden die Gelegenheit haben, Ihr Verständnis für das große Ganze zu zeigen und dass Sie in der Lage sind, eine breite Perspektive einzunehmen. Sie werden auch die Chance bekommen, mutige Ideen zur Bewältigung aktueller und zukünftiger Herausforderungen des globalen Geschäfts zu diskutieren. Innerhalb von zwei Tagen erhalten Sie Ihr abschließendes Feedback persönlich vom Programm-Manager.

Finales Angebot

Nach erfolgreichem Abschluss des Interviewtages werden wir uns mit Ihnen in Verbindung setzen, um die Vertragsdetails mit Ihnen zu besprechen und bereits weitere Ideen zu erarbeiten, wie das Programm für Sie aussehen kann und welche Einsätze möglich sind. Zudem besprechen wir gemeinsam den Startzeitpunkt, der grundsätzlich flexibel ist und nicht zu einem für alle Kandidat:Innen fest definierten Zeitpunkt erfolgt.

Wie kann ich mich bewerben? Welche Dokumente werden benötigt?

Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular und fügen folgenden Unterlagen bei: Ihr Motivationsschreiben, Lebenslauf (mit Ihrer finalen/aktuellen Durchschnittsnote), Schulabschlusszeugnis, Bachelorzeugnis mit Noten, Masterzeugnis mit Noten oder aktuelle Leistungsübersicht, Arbeitszeugnisse (schriftlich oder Angabe einer Kontaktperson), GMA T Test Ergebnis (falls vorhanden) und Zertifikate.

Welche maximale Dateigröße kann ich hochladen?

Dateien, wie eingescannte Zertifikate, dürfen jeweils nicht größer als 5 MB sein. Bitte versuchen Sie PDF-Formate zu verwenden.

In welcher Sprache soll ich mich bewerben?

Wir bevorzugen Englisch, aber Bewerbungen auf Deutsch sind ebenfalls möglich.

Auf welche Datenschutzrichtlinie bezieht sich das Online-Bewerbungssystem?

Alle BASF zur Verfügung gestellten Daten werden in strikter Übereinstimmung mit dem deutschen Datenschutzrecht behandelt. Kandidateninformationen, die über unser Online-Bewerbungssystem erfragt werden, werden mit strikter Vertraulichkeit behandelt und ausschließlich für Bewerbungszwecke genutzt.

Wie lange dauert der Rekrutierungsprozess von der Bewerbung bis zum finalen Feedback?

Der End-to-End-Rekrutierungsprozess dauert durchschnittlich 3 bis 4 Monate.

Wann erhalte ich nach dem letzten Interviewtag ein Feedback?

In der Regel erhalten Sie innerhalb weniger Tage nach Ihren finalen Interviews eine Rückmeldung.
Wenn Sie am Future Leaders Summit teilnehmen, der in der Regel im Mai jeden Jahres stattfindet, finden die Interviews in der Woche nach dem Future Leaders Summit statt und sie bekommen dann innerhalb weniger Tage eine finale Rückmeldung.

Gibt es ein festes Datum, an dem ich meine erste Rotation beginnen muss?

Das TOP START Programm bietet Ihnen die Flexibilität, das ganze Jahr über zu beginnen. Es gibt keine festen Einstiegstermine.

Wo startet das Traineeprogramm und wo bekomme ich einen Vertrag?

Das Programm startet entweder in Deutschland (Ludwigshafen) oder in China (Shanghai). Wir werden uns mit Ihnen zu Beginn des Rekrutierungsprozesses zum Ort abstimmen. Bitte beachten Sie bei der Bewerbung auch die verschiedenen Ausschreibungen für die unterschiedlichen Orte.

Wann ist die Bewerbungsfrist für das TOP START Programm?

Es gibt keine Bewerbungsfrist. Wir empfehlen jedoch, sich mindestens 4 Monate vor dem bevorzugten Eintrittsdatum zu bewerben, um genügend Zeit für den Abschluss des Rekrutierungsprozesses einzuplanen. Einige unserer TOP START Teilnehmer:innen haben auch betont, dass es empfehlenswert ist, sich mehr als 4 Monate vor dem bevorzugten Eintrittsdatum zu bewerben. Dies bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihren Vertrag frühzeitig zu unterzeichnen und Ihre Masterarbeit zu schreiben oder nach Abschluss des Studiums zu reisen, ohne sich um Bewerbungen kümmern zu müssen.

Ich habe keinen betriebswirtschaftlichen Hintergrund. Kann ich mich trotzdem für das Programm bewerben?

Wir suchen zwar in erster Linie Kandidat:innen mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund, sind aber auch offen für spannende Profile, die einen Quereinstieg in das Business anstreben. Sie sollten jedoch bereits erste Erfahrungen im Business-Kontext gesammelt haben z. B. in Form von Praktika oder beruflichen Stationen.